Zarobki według wieku - ile zarabiają Twoi rówieśnicy
8 034 zł brutto to najwyższa mediana wynagrodzeń spośród wszystkich grup wieku i notuje ją grupa 35-44 (kwiecień 2026, GUS). Najniższą ma grupa 24 lata i mniej (6 121 zł), więc różnica między skrajnymi rocznikami wynosi 1 913 zł miesięcznie.
Ile zarabia się w poszczególnych grupach wieku?
Sześć grup wieku wyróżnia GUS w tablicy median. Krzywa płac rośnie do wieku średniego, a potem się spłaszcza, co widać w kolumnie różnicy względem mediany krajowej (7 695 zł).
| Grupa wieku | Mediana brutto | Na rękę | Względem kraju | Percentyl krajowy | Zdolność kredytowa |
|---|---|---|---|---|---|
| 24 lata i mniej | 6 121 zł | 4 502 zł | -1 574 zł | 30. | 160 154 zł |
| 25-34 | 7 473 zł | 5 424 zł | -222 zł | 47. | 206 245 zł |
| 35-44 | 8 034 zł | 5 807 zł | +339 zł | 54. | 225 375 zł |
| 45-54 | 8 014 zł | 5 793 zł | +319 zł | 53. | 224 689 zł |
| 55-64 | 7 701 zł | 5 580 zł | +6 zł | 50. | 214 048 zł |
| 65 lat i więcej | 7 513 zł | 5 451 zł | -182 zł | 48. | 207 615 zł |
Miesiąc sprawozdawczy ma znaczenie dla wysokości tych median. GUS podaje wynagrodzenie wypłacone w konkretnym miesiącu, razem z premiami i nagrodami, które w niego wpadły. Miesiące z wypłatą premii rocznej albo dodatków kwartalnych wypadają wyżej niż miesiące bez nich, i dotyczy to mocniej branż premiowych niż budżetówki. Porównywanie mediany z dwóch różnych miesięcy ma sens dopiero wtedy, gdy oba są tym samym miesiącem kolejnych lat.
Tabela pokazuje przekrój przez rynek pracy w jednym miesiącu, a nie ścieżkę kariery jednej osoby. Grupa 55-64 lata to inne roczniki niż grupa 25-34 sprzed trzydziestu lat: inaczej wykształcone, w innych branżach i po innych zmianach gospodarczych. Spadek mediany w najstarszych grupach nie oznacza więc, że komuś obniżono pensję, tylko że skład tej grupy jest inny. Do prześledzenia własnej ścieżki bardziej nadaje się szereg mediany w czasie niż porównanie sąsiednich grup wieku.
Źródło: GUS, Rozkład wynagrodzeń w gospodarce narodowej w kwietniu 2026 r. Percentyl to miejsce na drabinie zarobków wyrażone w procentach: percentyl krajowy w tabeli mówi, ile procent wszystkich pracujących w Polsce zarabia mniej niż mediana danej grupy wieku. Zdolność kredytowa to szacunek dla jednej osoby bez innych zobowiązań, na 25 lat i przy stopie stresowej wymaganej przez Rekomendację S KNF.
Czy wielkość firmy zmienia wynagrodzenie?
4 293 zł dzieli medianę w największych i najmniejszych podmiotach (kwiecień 2026, GUS). W firmach zatrudniających najmniej osób mediana schodzi do poziomu ustawowego minimum, w największych przekracza medianę krajową.
Wielkość pracodawcy różnicuje mediany silniej niż rocznik, a przyczyna nie leży wyłącznie w hojności dużych firm. W małych podmiotach częstsze są niepełne etaty i branże o niskich stawkach, a właściciele jednoosobowych działalności w ogóle nie wchodzą do tego badania, bo obejmuje ono zatrudnionych na umowie o pracę. Przy porównywaniu własnej pensji z tą tabelą punktem odniesienia powinna być więc firma o podobnym profilu, nie sama liczba pracujących.
| Liczba pracujących | Mediana brutto | Względem kraju |
|---|---|---|
| 5 pracujących i mniej | 4 806 zł | -2 889 zł |
| 6-9 | 5 000 zł | -2 695 zł |
| 10-49 | 6 718 zł | -977 zł |
| 50-249 | 8 133 zł | +438 zł |
| 250-999 | 8 693 zł | +998 zł |
| 1000 pracujących i więcej | 9 099 zł | +1 404 zł |
Gdzie i w jakiej branży ta sama grupa wieku zarabia inaczej?
Wiek to jeden z czterech przekrojów tej samej publikacji GUS. Miejsce zamieszkania i branża różnicują mediany silniej niż rocznik: różnica między skrajnymi branżami sięga 8 008 zł, a między skrajnymi grupami wieku 1 913 zł.
Sprawdź swoją pozycję
Mediana grupy wieku mówi, gdzie jest środek stawki u rówieśników, ale nie mówi, gdzie jesteś Ty. Do tego służy pełny rozkład decylowy: wpisujesz kwotę brutto i dostajesz swój percentyl.
Najczęstsze pytania o zarobki według wieku
1W jakim wieku zarabia się najwięcej?
2Ile zarabia przeciętny trzydziestolatek w Polsce?
3Czy w dużych firmach płacą więcej?
4Dlaczego mediana rośnie z wiekiem tylko do pewnego momentu?
Wyniki kalkulatora mają charakter informacyjny i edukacyjny. Nie stanowią porady finansowej ani kredytowej w rozumieniu ustawy z dnia 5 sierpnia 2015 r. o doradztwie kredytowym. Ostateczne warunki kredytu, zdolność kredytową i ofertę ustala bank indywidualnie na podstawie złożonego wniosku.